在拓展外卖和酒店旅游业务之后，近期有迹象显示京东集团正将目光投向短剧领域。据观察，京东已开始招募专门负责短剧运营的岗位，展现出进入这一新兴内容市场的意图。该信息已通过公开招聘信息得到验证。
招聘信息显示，京东对该岗位的核心要求包括：根据短剧内容的流行趋势，构建短剧IP与剧本的分级机制，优化内容生产资源的采购效率，并对优质剧目数量的增长承担责任。同时，该职位还需深入分析不同类型短剧的用户特征与观看路径，结合推荐算法与产品团队协作，推动整体业务增长。
可以看出，京东对于短剧领域的布局并非试水性质，而是具有明确战略目标。为吸引行业内优秀人才，公司为该岗位提供了极具竞争力的薪酬待遇，月薪范围为45,000至70,000元（按20薪计算），折合年收入可达90万至140万元之间，充分显示出其在短剧赛道上加码投入的信心与决心。
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