据路透社报道，SpaceX公司存在一些问题。自2014年以来，该公司已经发生了超过600起未公开报道的伤害事件。这些报告来自SpaceX的现任和前任员工。
根据他们所说，CEO埃隆•马斯克设置的激进截止日期以及对官僚主义的厌恶是导致这些问题的原因之一。他们认为，为了实现“尽快登陆火星”的目标，公司走捷径，并缺少适当的协议。
在SpaceX工厂中，受伤率远高于行业平均水平。例如，在得克萨斯州布朗斯维尔的工厂，2022年每100名工人平均有4.8起受伤；而在加利福尼亚州霍桑的制造厂，则为1.8；而在得克萨斯州麦格雷戈进行火箭测试的地方，则为每100名工人2.7起。
同时，由于安全漏洞，在过去几年里，SpaceX公司只是支付了微不足道的罚款。例如，在2014年，一名名叫朗尼•勒布朗的工人被风从一辆装载不当的卡车上吹落而身亡。虽然勒布朗去世后，该公司与美国职业安全与健康管理局达成和解并赔偿了7000美元（约51100元人民币），但其他人表示员工甚至被告知不要穿鲜艳的安全装备，因为马斯克不喜欢。
一位前SpaceX经理声称，“工人们自己负责自己的安全”。这表明，在 SpaceX 内部存在着一系列问题和挑战需要解决。
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