3月29日的一则关于“前AMD全球副总裁、AMD中国公司总裁兼总经理郭可尊女士已加盟神州数码”的消息引发了业界的轩然大波。虽然事件主角郭可尊至今尚未对此传言给出正面回应,但其业界影响力之巨大可见一斑。
郭可尊(图片来自互联网)
郭可尊的业界影响力自去年从AMD公司离职开始就已经有所显现。2010年12月2日,AMD公司宣布,其全球高级副总裁、大中华区总裁郭可尊女士因另有职业发展计划,将于年底正式离职。此消息一出,便有业界评论家纷纷对此予以置评,派系斗争、职业野心等说法突涌,一时间众说纷纭。
郭可尊于2002年加盟AMD公司,开拓了AMD在大中华区的业务。2006年11月,郭可尊升任AMD全球高级副总裁,同时继续担任大中华区总裁,负责管理战略决策及运营相关事务。
据悉,郭可尊当初接手AMD大中华区时,并没有人看好AMD在中国的发展征途。但郭可尊通过对中国市场的细致洞察,坚信曙光在前:“我告诉我的团队,我们可以把一件不可能的事情变成可能。”而事实也证明,郭可尊带领下的AMD曾以每年三位数的增速彻底渗透进入中国品牌机市场。
其实,郭可尊超凡的信心和能力源自其丰富的职业道路。
郭可尊早年曾留学德国、美国,常以科学报国激励自己。回国之后,郭可尊进入中国科学院计算机所从事研究。由于工作表现杰出很快得到重用,开始出任中国智能计算机研究中心副主任。
在此之后,为了促进中美合作项目,郭可尊又在上级的安排下加盟摩托罗拉,出任摩托罗拉中国研究院院长和数字基因中国实验室主任,全权负责摩托罗拉在中国区域内的科研发展。
纵观郭可尊的职业发展历程,可以说是完美地完成了由一名科技研究员到一名职业经理人的蜕变,也可以说是由学术派到商业精的华丽转身。正如郭可尊本人所说的那样,“做研究和做CEO都是一样的,只要你用心做就一定能做好”。
作为一名“不寻常”的女强人,郭可尊在总结自己的成功道路时提炼出三点关键:“一位女性要在当今的世界获得成功,第一要勤奋,因为优秀的素质很多人都具备,只有勤奋才能把你身上的潜力彻底激发出来;第二,要坚持,绝不能轻言放弃;第三,要敢于挑战和超越自己。”
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