根据最新发布的可持续发展管理报告，三星在2024年全球范围内进行了人员调整。报告显示，该公司在海外地区裁员约1万人，但在韩国本土却新增员工4500人。
作为一家总部位于韩国的跨国企业，三星在全球拥有多家分支机构和大量雇员。近年来，科技行业普遍面临人力精简的压力，三星也采取了相应的调整措施，其中仅2024年就在除韩国以外的地区减少了近万名员工。
与此同时，为了加强核心研发能力和芯片制造业务，三星在韩国扩大了招聘规模。截至2024年，其韩国员工总数已达到12万5297人，较此前明显增长。
此外，三星集团曾在2022年提出一项计划，拟在其韩国各子公司新增8万名新进及资深员工。三星电子作为集团核心企业之一，持续按照这一方向推进招聘工作，为达成整体目标发挥重要作用。
从全球范围来看，截至2024年，三星员工总数为13万7350人，相比2023年底的14万7104人减少了9754人。据悉，此次裁员主要集中在非核心岗位，涉及的研发与生产相关员工相对较少。
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