新华三集团总裁兼首席执行官于英涛昨天发布消息，宣布公司管理层集体降薪。据了解，此次降薪行动适用于个人职级17级（含）以上的干部与员工，他们将主动降薪20%；而个人职级16级（含）以上的干部与员工以及15级干部，将主动降薪10%。这一行动的执行期自2023年12月1日至2024年12月31日，具体结束时间取决于公司的经营状况。
于英涛表示，“公司管理层有信心与各位同事一起，在聚焦核心业务、优化运营效能的同时，更好地抓住市场机遇、积蓄发展动能，让公司的业绩尽快重回高速增长的轨道。”目前已有内部人士确认了这一消息，并透露，“该轮次的降薪主要针对的是15级以上的成员，普通员工尚未收到相关通知。”
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